на главнуюкарта сайтаконтакты
| Отзывы клиентов |
Отзывы клиентов
Нестерова Л.А., Директор по логистике, ООО Сигма
В ходе тренинге «Развитие управленческих компетенций» участники получили ряд необходимых знаний и навыков по организационному менеджменту.
Наиболее ярким было раскрытие схема декомпозиции целей. Интересными были ролевые игры и кейсы, в которых были обыграны реальные рабочие ситуации, показывающие слабые и сильные стороны наших руководителей.
Мы очень благодарны бизнес-тренеру за качественный тренинг. Уверена, что всё это в дальнейшем даст возможность эффективно применять новые управленческие навыки и улучшать показатели наших руководителей, принявших участие в тренинге.
Дмитрий Шалимо, и.о. генерального директора, ООО «Профипартс».
«Для меня тренинг был и интересным и полезным. Особенно хочу отметить возможность практической отработки новых приобретенных навыков в практических упражнениях. Лично для меня новой и интересной была информация о пятиуровневом модуле эмоционального воздействия».
Лариса Гамзаева-Прутковская , Коммерческий директор, ООО «Натали». г. Мариуполь
Хочу отметить сильные стороны тренинга «Развитие Эмоциональных Компетенций» - последовательность и отработка практических навыков самоанализа, самоконтроля и управления отношениями в ролевых играх. К числу наиболее интересных вопросов относятся техники управления своими и чужими эмоциональными состояниями, а также отработка на практике навыков удержания своей позиции и сказать «нет».
Клебановский Сергей, ведущий менеджер коммерческого департамента, Первый Деловой Телеканал
Тренинг «ЭФФЕКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ В2В» был для меня полезным именно тем, что это была возможность систематизировать используемые в работе техники. Полезной была информация о необходимости постановки основной и запасной цели переговоров с клиентом. Особенно интересным для меня было рассмотрение вопроса дипломатических манипуляций используемых потенциальным клиентом во время переговоров по продаже.
Аронов Денис, менеджер по продажам , ООО Пони – официальные представитель HENKEL в южном регионе (Херсон)
«Тренинг «ЭФФЕКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ В2В» стал для меня первым обучающим мероприятием в котором я принимал участие, поэтому считаю его очень полезным для достижения успехов в продажах. Для себя принял решение обязательно использовать на практике технику постановки цели для каждой встречи с клиентом. Для себя раскрыл эффективные методы предотвращения критики и возражений с помощью применения технологии SPIN, планирование возможных возражений и предотвращение их с помощью правильного применения «уравнения ценности».
Гаврилов Игорь , менеджер по продажам быстромонтируемых зданий , ООО «Ллентаб»
«Данный тренинг безусловно был для меня полезным. Коллективное рассмотрение проблем, проработку сложных ситуаций совместно с другими участниками и обработка результатов в ролевых играх, считаю сильными сторонами этого тренинга».
Давыдова Наталья, Директор , «Тимлог Украина»
«Бизнес-тренинг ЭФФЕКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ В2В был для меня очень интересным и полезным. Несомненно, сильной стороной тренинга, я хотела бы отметить групповую работу над практическими заданиями и возможность увидеть себя со стороны во время переговорного процесса. Отдельную благодарность хотела бы выразить всем сотрудникам ВИЧЕ КОНСАЛТИНГ за организацию тренинга».
Антон Феденко, менеджер по продажам, ТОВ "Бест Лайн"
Несомненно интересный и полезный тренинг. Меня заинтересовала схема успешных телефонных переговоров, этапы телефонных переговоров и факт того, что самые успешные менеджеры - это те, кто задают вопросы. Полезно при определении потенциальных клиентов, выявлении потребностей, подготовке вопросов при телефонных переговорах.
Наталья Козлова, , ООО "Аква Фонтана Плюс"
Я получила ответ на вопрос о том, что необходимо сказать клиенту чтобы его заинтересовала и запомнилась именно наша продукция. СПИН-технология помогла понять чем клиент не доволен и что его не устраивает. Тренинг помог усилить личную результативность и объяснить клиенту, что наша продукция ему необходима.
Старченко Юлия, менеджер по продажам, Коллар Сервис
Особый интерес вызвал алгоритм построения разговора с клиентом, определение потенциальности клиента, технология, применяемая в процессе разговора с клиентом. Теперь эти знания я применяю при первом звонке клиенту и повышении эффективности продаж в целом. В тренинге мне понравилась возможность применения технологии разговора с клиентом на практике, повышение уровня личного развития.
Елена Сиренко, заместитель начальника управления, АО ХК "Киевгорстрой"
Очень полезный тренинг. Особый интерес вызвали пункты по методике продаж коммерческой недвижимости. Этапы процесса продажи. Личностные качества продавца-консультанта и стили общения с покупателем. ФФС. Теперь можно применить эти знания в общении с потенциальным покупателем и продаже через ФФС. Так же в достижении успешной динамики продаж недвижимости жилого и нежилого фонда за счет правильного использования финансовых механизмов. В тренинге очень понравилось: 1. Изложение теоретического материала с практическим закреплением навыков. 2. Стиль проведения тренером - последовательность, четкость в изложении материала и разьяснение. 3. Техническое обеспечение тренинга.
Альона Лукашевич, керівник відділу маркетингу рецептурних препаратів, ВАТ "ФАРМАК"
Без сумніву майстер-класс був для мене цікавим та корисним. Теми, що викликали умене особливий інтерес - характеристика команди, моменти делегування, робота з критикою підлеглих, емоційний інтелект. Знання, що я отримала на мастар-класі, підняли мою єффективність як керівника у формуванні команди, визначенні ролей у ній, роботі з критикою підлеглих, недопущення критики підлеглими, утриманні лідерства в команді. Сильні сторони мастер-классу - це без сумніву створення навчального класу-команди, зацікавлювання кожного учасника, нові матеріали, наявність практичних навичок. Дякую!
Данченко Евгений Михайлович, главный инженер, Группа компаний “Новые Продукты”
Подготовка и проведение мастер-класса прошло на высоком уровне. Наибольший интерес у меня вызвали следующие темы - определение команды,её характеристики; роль руководителя как лидера команды; принцыпы формирования команды. Очень понравился стиль изложения Ирины Синчаловой. В целом мастер-класс был для меня очень интересным и полезным.
Пищай Евгений, , Сатурн Хай-Тек Украина
Бизнес-тренинг был интерестным и полезным, особенно знания по Сбалансированной системе показателей (KPI). Навыки полученые на тренинге можно использовать при правильном планировании работы отдела на полугодие - неделю, при разработке системы контроля и мотивации персонала, общем управлении. Практические задания являются сильной стороной бизнес-тренинга.
Липко Анна, менеджер по подбору персонала, компания «Свитс Лэнд»
Тренинг для меня был очень интересным, он помог мне более четко систематизировать информацию, полученную раннее из различных источников, наметить план дальнейших действий своего профессионального развития, и, я надеюсь, поможет в разработке и внедрении системного подхода в управлении персоналом компании. Я выделю сильную сторону тренинга – это много практических заданий. Очень понравились практические задания, направленные на разрядку и создание единого духа группы. По программе отмечу, что для меня особо интересным был вопрос разработки ключевых компетенций и профиля должности, использование процессного подхода в управлении персоналом. В итоге тренинга я получила ответы на вопросы, связанные с подбором и адаптацией персонала, и мне кажется, мы получили инструмент для продуктивного взаимодействия с руководителями структурных подразделений, что в корне может поменять подход, а в дальнейшем надеюсь и политику компании в сфере управления персоналом.